1. 面试官：介绍视力测试中常用的Snellen视力表，包括其原理和使用方法。

2. 面试官：探讨不同年龄段人群在进行视力测试时可能出现的误差源以及如何减小误差。

3. 面试官：解释常见的静态视力测试与动态视力测试的区别，分析它们在不同情景下的应用场合。

4. 面试官：讨论现代视力测试技术中的自动化设备与传统手动测试方法的优缺点比较。

5. 面试官：设计一种创新的视力测试方法，能够在短时间内准确评估被测试者的视力水平。

6. 面试官：研究视力测试中常用的对比敏感度测试方法，探讨其与其他视力指标的关联性。

7. 面试官：分析视神经盖区域的检查在视力测试中的重要性，以及如何利用现代技术进行该区域的评估。

8. 面试官：讨论辨别眼球球面度数不正问题的方法，特别是在儿童和老年人中的检测难点与解决策略。

9. 面试官：研究不同文化背景下视力测试的差异性，探讨跨文化视力测试的难点和挑战。

10. 面试官：探讨光学原理在视力测试中的应用，比如折射率、散射等对测试结果的影响，以及如何进行准确的校正。