1. 面试官：如果您是一支篮球队的教练，您会如何利用您的领导能力和影响力来带领球队取得胜利？请描述一下您的具体计划。

2. 面试官：假设您加入了一个新团队，团队成员对您的领导能力持怀疑态度，您将如何通过自身的影响力来赢得团队成员的信任与尊重？

3. 面试官：如果您可以改变团队中的一个决策，您将如何使用您的领导能力和影响力来促使团队接受您的建议？

4. 面试官：请分享一个您曾经面对挑战时展现领导能力和影响力的经历，以及您是如何成功克服困难的。

5. 面试官：作为团队领导者，您如何在团队中树立积极的榜样，以影响团队成员发挥出最佳水平？

6. 面试官：如果团队中出现了分歧和冲突，您将如何运用您的领导能力和影响力来化解矛盾，达成团队共识？

7. 面试官：在团队合作项目中，如果某个成员表现出消极态度，您将如何用您的领导能力和影响力激励他们重新投入到工作中？

8. 面试官：作为领导者，在面对团队中的不同意见和建议时，您将如何运用您的影响力来进行有效的决策和引导？

9. 面试官：您认为领导力和影响力在团队管理中的重要性是什么？请举例说明。

10. 面试官：如果您被任命为一个跨部门团队的领导者，您将如何运用您的领导能力和影响力来协调不同部门的工作，实现团队整体目标？